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| | Zitat von KarlsonvomDach
Wenn du ein Einzelbüro hast, dann gib es nicht kampflos auf. Nichts ist schlimmer, als sich mit jemanden ständig darüber zu streiten, ob das Fenster nun auf oder zu soll.
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Zusätzlich streite ich mich mit der Kollegin über das Licht. Zu jeder verfickten Tageszeit müssen die verschissenen deckenleuchten an sein, WEIL DAS SONST SCHLECHT FÜR DIE AUGEN IST. DA GIBT ES EINE STUDIE!
Fotze
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Lol. Deshalb bin ich froh, dass sie mir einen Physiker ins Büro gepflanzt haben. Erste Amtshandlung morgens ist erstmal Rolläden runterfahren. Genau mein Stil.
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Da gibts keine Diskussionen, wer das scheiß Deckenlicht anmacht hat verschissen. Die Lampe auf dem Tisch reicht jawohl.
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Ich muss das Deckenlicht anmachen, habe keine Lampe auf dem Tisch 
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Das macht mich auch jeden Tag metter. Heute bin ich fast explodiert, als unsere studentische Aushilfe das Licht angemacht hat, weil ja es die Kollegin ja gerne so hell hat. Es reicht ja nicht, dass die sich lautstark über meinen Tisch hinweg unterhalten, während ich mit Kunden telefoniere.
Im neuen Büro soll es zum Glück eine fancy einzelplatzbeleuchtung geben. Ein dunkles einzelbüro wäre mir natürlich noch lieber
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| | Zitat von Selenic
Ich muss das Deckenlicht anmachen, habe keine Lampe auf dem Tisch
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Sowas fehlt hier echt noch, gibt auch nur die schönen Neonröhren an der Decke (inkl. Brummton, scheiß Dinger )
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| | Zitat von DeathCobra
Mag sein. Als AG würde ich ihn fragen, warum er sich das nicht vorher überlegt hat. Ein Jahr ist eben auch eine recht kurze Zeit.
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Gerade nach einem Jahr wird man ja erst richtig produktiv für eine Firma. Von daher ist eine Gehaltserhöhung nach einem Jahr auch gar nicht so verkehrt. Würde ich allerdings bei den Gehaltsgesprächen mit ansprechen, dass man das erwartet bzw. generell wie die allgemeinen Entwicklungsmöglichkeiten sind.
Ansonsten: bin auch gerade dabei mich anders zu entwickeln. Habe schon eine Zusage allerdings aus meiner Sicht zu schlechten Bedingungen und noch 2-3 Optionen bei denen ich die nächste Woche hoffentlich auch eine finale Entscheidung bekomme. Dann wird es schwierig sich für eins zu entscheiden 
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[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von shibby am 06.05.2017 10:17]
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Es gibt ja echt nervige Angewohnheiten von Kollegen im gleichen Büro bei denen ich jede Menge Hass nachvollziehbar finde, aber wie manche hier grad abgehen weil die Leute es wagen Licht anmachen zu wollen lässt in meinen Augen grad ehrlich gesagt eher euch wie die "Problemkollegen" aussehen...
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Je nach Lichtquelle kann "Licht an" durchaus extrem nervig sein. Unter unserer Deckenbeleuchtung kommt man sich z. B. vor wie auf dem OP-Tisch. Aber hier herrscht zum Glück Einigkeit, dass das Licht aus bleibt.
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[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von KarlsonvomDach am 06.05.2017 10:37]
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Einer muss ja!
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Sonst kann man aufm Amt ja auch nicht gemütlich schlafen. Telefon gerade so laut, dass man es direkt am Arbeitsrechner blinken hört. Anstregenster Tag der Woche: Freitag. So unausgeschlafen. Hähä!
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Ne Kollegin von mir handhabt das mit dem Telefon wirklich so. Meistens schaut sie dann aufs Telefon, wenns klingelt, und wenns nicht grad ne nette Person ist, legt sie Post-its auf den Lautsprecher des Telefons, damit die es besser ignorieren kann.
Irgendwann... Irgendwann hau ich ihr einfach eins in die Fresse, glaube ich.
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wenn ich trotz ausreichendem tageslicht permanent mit kunstlicht zugeschissen werde, dann wirkt sich das durchaus auf mein befinden aus. nicht ohne grund empfehlen die arbeitswissenschaften ein ausgewogenes verhältnis zwischen tageslicht und kunstlicht am arbeitsplatz.
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Was meiner Stimmung und auch meinen Augen echt hilft ist F.lux. Reguliert die Helligkeit/Temperatur des Bildschirms. Dort kann man auch einstellen ob man in künstlichem oder Sonnenlicht sitzt. Kann ich nur empfehlen für alle die den ganzen Tag vorm PC sitzen.
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Das finde ich auch super. Nutze ich aber bisher nur zu Hause, wenn es dunkel wird. Schaltet sich ja selbst ein.
Kunstlicht Regelung finde ich jetzt aber schon interessant. Probiere ich aus 
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Das muss doch installiert werden, oder?
Ist damit für den Firmenrechner leider raus...
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| | Zitat von Smoking44*
Ne Kollegin von mir handhabt das mit dem Telefon wirklich so. Meistens schaut sie dann aufs Telefon, wenns klingelt, und wenns nicht grad ne nette Person ist, legt sie Post-its auf den Lautsprecher des Telefons, damit die es besser ignorieren kann.
Irgendwann... Irgendwann hau ich ihr einfach eins in die Fresse, glaube ich.
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Ich habe das Telefon auch auf maximal leise. Das liegt daran, dass ich einfach keinen Bock habe, nur weil jemand anruft, automatisch laufende Arbeitsprozesse abzubrechen. Telefon empfinde ich ja sowieso irgendwie als unhöfliches vor- und reindrängeln, weil der Anrufer quasi immer bevorzugt wird. Egal, ob gerade persönliche Gespräche geführt werden oder nicht.
Wenn man den Kasten leise hat, dann kann man ihn leichter ignorieren, wenn es gerade nicht passt. An meiner alten Stelle gab es sogar die Taste "Ruhe vor dem Telefon". Da klingelte es genau einmal.
Dazu muss ich aber auch sagen, dass ich nicht in irgendwelchen Service-Bereichen arbeite und anhand der Nummer/Namen auch halbwegs abschätzen kann, ob jemand anruft, der wieder nur nervt oder jemand, der wirklich ein wichiges Anliegen hat. Man kennt ja seine Pappenheimer.
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[Dieser Beitrag wurde 3 mal editiert; zum letzten Mal von KarlsonvomDach am 06.05.2017 11:07]
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Ja das muss man installieren. Gibts übrigens auch fürs Mobile, ziemlich gut wenn man nachts im Bett noch surft und man nicht das grelle Licht in der Fresse haben will.
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Oder man hat halt einfach kein Telefon. Scheissgerät.
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ich telefoniere gerne vong job her bin ich auch sehr darauf angewiesen.
allerdings bin ich von meinen lautstark telefonierenden kollegen hart genervt. laut denen telefoniere ich aber auch laut. ich setze mir schon immer das headset auf, weil ich dann weniger von denen höre und mich besser aufs telefonieren konzentrieren kann. eine spirale des gebrülls
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Ich bin auch froh wenn mal jemand anruft. Kommt aber auch eher selten vor, so ist es eine willkommene Abwechslung und nicht nervig.
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| | Zitat von Dr.Hamster
Ja das muss man installieren. Gibts übrigens auch fürs Mobile, ziemlich gut wenn man nachts im Bett noch surft und man nicht das grelle Licht in der Fresse haben will.
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f.lux lässt sich ohne Admin starten/nutzen. Source: Mein Firmenlaptop.
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| | Zitat von M@buse
ich telefoniere gerne vong job her bin ich auch sehr darauf angewiesen.
allerdings bin ich von meinen lautstark telefonierenden kollegen hart genervt. laut denen telefoniere ich aber auch laut. ich setze mir schon immer das headset auf, weil ich dann weniger von denen höre und mich besser aufs telefonieren konzentrieren kann. eine spirale des gebrülls
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Mich nervt telefonieren auf der Arbeit, weil es einfach das mit Abstand ineffizienteste Kommunikationsmittel ist. So kommt gar niemand darauf meine (und seine) Zeit zu verschwenden.
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| | Zitat von SwissBushIndian
| | Zitat von M@buse
ich telefoniere gerne vong job her bin ich auch sehr darauf angewiesen.
allerdings bin ich von meinen lautstark telefonierenden kollegen hart genervt. laut denen telefoniere ich aber auch laut. ich setze mir schon immer das headset auf, weil ich dann weniger von denen höre und mich besser aufs telefonieren konzentrieren kann. eine spirale des gebrülls
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Mich nervt telefonieren auf der Arbeit, weil es einfach das mit Abstand ineffizienteste Kommunikationsmittel ist.
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Haha, nope nope.
Zwei, drei kurze Anrufe sind bei mir wesentlich effizienter als ewiges Mail PingPong.
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| | Zitat von KarlsonvomDach
| | Zitat von Smoking44*
Ne Kollegin von mir handhabt das mit dem Telefon wirklich so. Meistens schaut sie dann aufs Telefon, wenns klingelt, und wenns nicht grad ne nette Person ist, legt sie Post-its auf den Lautsprecher des Telefons, damit die es besser ignorieren kann.
Irgendwann... Irgendwann hau ich ihr einfach eins in die Fresse, glaube ich.
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Ich habe das Telefon auch auf maximal leise. Das liegt daran, dass ich einfach keinen Bock habe, nur weil jemand anruft, automatisch laufende Arbeitsprozesse abzubrechen. Telefon empfinde ich ja sowieso irgendwie als unhöfliches vor- und reindrängeln, weil der Anrufer quasi immer bevorzugt wird. Egal, ob gerade persönliche Gespräche geführt werden oder nicht.
Wenn man den Kasten leise hat, dann kann man ihn leichter ignorieren, wenn es gerade nicht passt. An meiner alten Stelle gab es sogar die Taste "Ruhe vor dem Telefon". Da klingelte es genau einmal.
Dazu muss ich aber auch sagen, dass ich nicht in irgendwelchen Service-Bereichen arbeite und anhand der Nummer/Namen auch halbwegs abschätzen kann, ob jemand anruft, der wieder nur nervt oder jemand, der wirklich ein wichiges Anliegen hat. Man kennt ja seine Pappenheimer.
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Festnetz immer aufs Mobiltelefon umgeleitet und das je nach Situation auf Lautlos/Vibration. Beschde.
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| | Zitat von Buxxbaum
| | Zitat von SwissBushIndian
| | Zitat von M@buse
ich telefoniere gerne vong job her bin ich auch sehr darauf angewiesen.
allerdings bin ich von meinen lautstark telefonierenden kollegen hart genervt. laut denen telefoniere ich aber auch laut. ich setze mir schon immer das headset auf, weil ich dann weniger von denen höre und mich besser aufs telefonieren konzentrieren kann. eine spirale des gebrülls
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Mich nervt telefonieren auf der Arbeit, weil es einfach das mit Abstand ineffizienteste Kommunikationsmittel ist.
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Haha, nope nope.
Zwei, drei kurze Anrufe sind bei mir wesentlich effizienter als ewiges Mail PingPong.
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Unmöglich, dass sowas abhängig vom Beruf ist.
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Deshalb bezog ich mich auf meine Tätigkeit, während du eine allgemeine Aussage in den Raum gestellt hast.
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| | Zitat von shibby
| | Zitat von DeathCobra
Mag sein. Als AG würde ich ihn fragen, warum er sich das nicht vorher überlegt hat. Ein Jahr ist eben auch eine recht kurze Zeit.
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Gerade nach einem Jahr wird man ja erst richtig produktiv für eine Firma. Von daher ist eine Gehaltserhöhung nach einem Jahr auch gar nicht so verkehrt. Würde ich allerdings bei den Gehaltsgesprächen mit ansprechen, dass man das erwartet bzw. generell wie die allgemeinen Entwicklungsmöglichkeiten sind. | |
Habe ich doch weiter oben geschrieben. Wenn ich kurz nach der Einarbeitungszeit eine Gehaltserhöhung erwarte, dann kläre ich das doch schon bei der ersten Gehaltsverhandlung.
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kommt auch immer auf die entsprechenden gesprächspartner an.
gestern bin ich fast explodiert, weil der kollege nach 5 min gestammel am telefon nur eine von 5 der von mir per mail am vortag angefragten zahlen geliefert hatte.
ansonsten ist telefonieren schon ganz nett, insbesondere wenn man was von anderen möchte
für kleinere nachfragen innerhalb des konzerns nutze ich auch gerne den skype chat. das geht fix und ist weniger formal als eine mail.
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Habe gerade mal die Zahlen von meinem aktuellen Gehalt und der möglichen Stelle in der Schweiz durchgerechnet: der Unterschied beträgt nur knapp +40% gegenüber meinem aktuellen Gehalt. Wenn ich das jetzt noch Urlaubsbereinigt rechne (CH 25 Tage, DE 30 Tage), komme ich sogar auf nur +15%.
Mir wurde schon signalisiert, dass Gehalt im zweiten Jahr angehoben werden könnte (also keine sichere Zusage). Der Betrag der da im Raum stand hätte dann zur Folge, dass das zum aktuellen Gehalt dann +25% wären (auch wieder urlaubsbereinigt).
Alles einfach von EUR -> CHF ohne Umrechnungskurs oder ähnliches. Beides jetzt nicht so übermäßig geil, wah?
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[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von shibby am 06.05.2017 13:10]
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Ist das Brutto oder Netto? Vergiss nicht dass du in der Schweiz viel, viel weniger Steuern zahlst. Als Ausländer zahlst du um die 10% Quellensteuer in der Schweiz.
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| Thema: Vorstellungsgespräche VIII ( Long-haired freaky people need not apply. ) |
