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 Moderiert von: Irdorath, statixx, Teh Wizard of Aiz


 Thema: Dem Hass CCXLIX ( Frauen und UPS... )
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CriMeARiver

Deutscher BF
 
Zitat von Absonoob

 
Zitat von Shooter

neben seinem Leben halt nicht 200% für die Firma geben konnte.


Und genau wegen sowas gebe ich nichtmal 100 %, wenn es nicht gerade wirklich "brennt". Sonst haste irgendwann mal einen Hänger, oder die Schraube wird immer weiter angezogen, und dann hat man den Salat.



Jenes.
Für jede Firma bist du nur eine Nummer, egal wieviel da von "Familie" gelabbert wird.
Wenn's nicht laufen sollte, ist man ruckzuck weg, wofür dann falsche Loyalität oder mehr Freizeit in die Arbeit / Nebentätigkeiten versenken?

Und nie den Norm übererfüllen :> Sonst wird Norm hochgesetzt und mehr Geld gibt's trotzdem nicht :>
09.07.2019 11:32:45  Zum letzten Beitrag
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Shooter

shooter
...
 
Zitat von Poliadversum

 
Zitat von Shooter



/achja, zusätzlich bitter, wir waren da drei Gruppen und jede Gruppe musste einen Mitarbeiter auswählen der dann entlassen wurde


Oida

wasn das für Nazishit Breites Grinsen


Ich denke das war deren Verständnis von "Fairness"

Also, nicht die Gruppe musste entscheiden sondern natürlich der Gruppenleiter, nicht dass das falsch rüber kommt.
09.07.2019 11:33:06  Zum letzten Beitrag
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CriMeARiver

Deutscher BF
 
Zitat von Shooter

 
Zitat von Poliadversum

 
Zitat von Shooter



/achja, zusätzlich bitter, wir waren da drei Gruppen und jede Gruppe musste einen Mitarbeiter auswählen der dann entlassen wurde


Oida

wasn das für Nazishit Breites Grinsen


Ich denke das war deren Verständnis von "Fairness"

Also, nicht die Gruppe musste entscheiden sondern natürlich der Gruppenleiter, nicht dass das falsch rüber kommt.



Ah die gute alte Dezimierung 8) Nur halt von Oben
09.07.2019 11:33:49  Zum letzten Beitrag
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Sniedelfighter

AUP Sniedelfighter 28.07.2008
isso. Das ist keine Liebesheirat, das ist eine Zweckehe auf Zeit.
09.07.2019 11:34:14  Zum letzten Beitrag
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Shooter

shooter
...
Es ist leider auch meine Erfahrung dass mehr Einsatz nicht oder nur selten belohnt wird. Und manchmal wird man sogar dafür abgestraft.
09.07.2019 11:37:34  Zum letzten Beitrag
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Parax

AUP Parax 26.11.2007
unglaeubig gucken
 
Zitat von CriMeARiver

Für jede Firma bist du nur eine Nummer, egal wieviel da von "Familie" gelabbert wird.



dIE Da ObEn mACHen DoCh eH wAS sIe wOLLeN

 
Zitat von Sniedelfighter

isso. Das ist keine Liebesheirat, das ist eine Zweckehe auf Zeit.



 
Zitat von Parax

Ich kann mir aber auch vorstellen dass sowas natürlich nicht in jedem Umfeld gut funktioniert

09.07.2019 11:37:46  Zum letzten Beitrag
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Absonoob

AUP Absonoob 20.11.2013
 
Zitat von CriMeARiver

Und nie den Norm übererfüllen :> Sonst wird Norm hochgesetzt und mehr Geld gibt's trotzdem nicht :>


Soviet problems require soviet solutions!
09.07.2019 11:38:53  Zum letzten Beitrag
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CriMeARiver

Deutscher BF
 
Zitat von Absonoob

 
Zitat von CriMeARiver

Und nie den Norm übererfüllen :> Sonst wird Norm hochgesetzt und mehr Geld gibt's trotzdem nicht :>


Soviet problems require soviet solutions!



Es ist erheiternd, wie zutreffend das noch 30 Jahre später ist fröhlich

edit:
Arma, du bist zu spät :>
[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von CriMeARiver am 09.07.2019 11:40]
09.07.2019 11:39:31  Zum letzten Beitrag
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Armag3ddon

AUP Armag3ddon 04.01.2011
 
Zitat von Poliadversum

 
Zitat von Shooter



/achja, zusätzlich bitter, wir waren da drei Gruppen und jede Gruppe musste einen Mitarbeiter auswählen der dann entlassen wurde


Oida

wasn das für Nazishit Breites Grinsen


Das Römershit!
09.07.2019 11:39:43  Zum letzten Beitrag
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Absonoob

AUP Absonoob 20.11.2013
 
Zitat von CriMeARiver

 
Zitat von Absonoob

 
Zitat von CriMeARiver

Und nie den Norm übererfüllen :> Sonst wird Norm hochgesetzt und mehr Geld gibt's trotzdem nicht :>


Soviet problems require soviet solutions!



Es ist erheiternd, wie zutreffend das noch 30 Jahre später ist fröhlich

edit:
Arma, du bist zu spät :>


Nur 80 % Planerfüllung? Na ja, rechnen wir das mal auf 98 % schön. Oh, die Gesellschafter wollen 80 % als Ausschüttung. *sad trombone*
09.07.2019 11:41:10  Zum letzten Beitrag
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Radde

[F-RAT]PadMad
 
Zitat von Absonoob

 
Zitat von CriMeARiver

Und nie den Norm übererfüllen :> Sonst wird Norm hochgesetzt und mehr Geld gibt's trotzdem nicht :>


Soviet problems require soviet solutions!


Das wusste schon Scotty!
 

Kirk: How much refit time till we can take out again?
Scotty: Eight weeks, sir. But you don't have eight weeks, so I'll do it for ya in two.
Kirk: Mr. Scott. Have you always multiplied your repair estimates by a factor of four?
Scotty: Certainly, sir. How else can I keep my reputation as a miracle worker?

09.07.2019 11:43:27  Zum letzten Beitrag
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Poliadversum

AUP Poliadversum 30.08.2012
 
Zitat von Parax

 
Zitat von CriMeARiver

Für jede Firma bist du nur eine Nummer, egal wieviel da von "Familie" gelabbert wird.



dIE Da ObEn mACHen DoCh eH wAS sIe wOLLeN

 
Zitat von Sniedelfighter

isso. Das ist keine Liebesheirat, das ist eine Zweckehe auf Zeit.



 
Zitat von Parax

Ich kann mir aber auch vorstellen dass sowas natürlich nicht in jedem Umfeld gut funktioniert




Naja es wird halt in so gut wie keinem Umfeld funktionieren (funktionieren im Sinne von: einen Vorteil für den Arbeitnehmer ergeben).

Wenn man Bock drauf hat sich persönlich zu involvieren und emotional zu binden, dann muss man schon selber ein Unternehmen gründen. Ansonsten geht das früher oder später ins Auge.
09.07.2019 11:43:57  Zum letzten Beitrag
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zapedusa

AUP zapedusa 25.10.2015
 
Zitat von Absonoob

 
Zitat von CriMeARiver

 
Zitat von Absonoob

 
Zitat von CriMeARiver

Und nie den Norm übererfüllen :> Sonst wird Norm hochgesetzt und mehr Geld gibt's trotzdem nicht :>


Soviet problems require soviet solutions!



Es ist erheiternd, wie zutreffend das noch 30 Jahre später ist fröhlich

edit:
Arma, du bist zu spät :>


Nur 80 % Planerfüllung? Na ja, rechnen wir das mal auf 98 % schön. Oh, die Gesellschafter wollen 80 % als Ausschüttung. *sad trombone*


Darüber bin ich letztens gestolpert, als ich was über Walfang gelesen habe, weil ich mich mit euren Müttern treffen wollte.

https://psmag.com/social-justice/the-senseless-environment-crime-of-the-20th-century-russia-whaling-67774
09.07.2019 11:50:02  Zum letzten Beitrag
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Parax

AUP Parax 26.11.2007
 
Zitat von Poliadversum

Naja es wird halt in so gut wie keinem Umfeld funktionieren (funktionieren im Sinne von: einen Vorteil für den Arbeitnehmer ergeben).

Wenn man Bock drauf hat sich persönlich zu involvieren und emotional zu binden, dann muss man schon selber ein Unternehmen gründen. Ansonsten geht das früher oder später ins Auge.



Wieso gibst du dir denn den Stress und schiebst am Wochenende Überstunden für Illustrationen? Finanziell biste als Festplattensicherungsfachangestellter doch auf der sichereren Seite.

Das machste doch auch weil du da mit Herzblut drin bist und dich selbst committen willst!
09.07.2019 11:55:11  Zum letzten Beitrag
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Icefeldt

AUP Icefeldt 09.04.2020
Bei uns ist das echt nice.

- Public Viewing zur WM am See mit Zelt + Leinwand + Grillierung + Bierwagen
- Sommerfest am See mit Grillbuffet und Getränken
- Weihnachtsfeier in einer "schickeren Lokalität"

danaben gibt es auch mal alkoholfreie Cocktails bei großer Hitzewelle oder jährliches gemeinsames Weißwurstfrühstück am Geburtstag des CEO.

Alles kann, kein muss.
Gibt auch genug Leute die lieber fernbleiben.
09.07.2019 11:55:33  Zum letzten Beitrag
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Poliadversum

AUP Poliadversum 30.08.2012
 
Zitat von Parax

 
Zitat von Poliadversum

Naja es wird halt in so gut wie keinem Umfeld funktionieren (funktionieren im Sinne von: einen Vorteil für den Arbeitnehmer ergeben).

Wenn man Bock drauf hat sich persönlich zu involvieren und emotional zu binden, dann muss man schon selber ein Unternehmen gründen. Ansonsten geht das früher oder später ins Auge.



Wieso gibst du dir denn den Stress und schiebst am Wochenende Überstunden für Illustrationen? Finanziell biste als Festplattensicherungsfachangestellter doch auf der sichereren Seite.

Das machste doch auch weil du da mit Herzblut drin bist und dich selbst committen willst!


Ja eben? Ist doch genau mein Punkt. Jede Überstunde am WE enstpricht mehr Money, mehr Reputation, mehr Kunden etc., weils mein eigenes "Unternehmen" ist.
09.07.2019 11:57:31  Zum letzten Beitrag
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Absonoob

AUP Absonoob 20.11.2013
 
Zitat von Icefeldt

Alles kann, kein muss.


Das ist doch der Punkt. Wenn der AG was anbietet und eine Aussage verlangt "kommt/kommt nicht" - ok. Wenn der AG was veranstaltet, was einen klar definierten Pflichtteil (=Arbeitszeit, bzw. bei Abwesenheit eben Urlaub oder Abbau Mehrarbeit) hat - auch ok.
09.07.2019 11:59:06  Zum letzten Beitrag
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El_Hefe

El_Hefe
Ehrlich Barrax, dein Committment in allen Ehren, aber Startups sind auch nur Unternehmen, die folgen genauso wirtschaftlichen Zwängen wie alle anderen. Wenns denen dreckig geht, dann wirst du gelyncht, egal wie viel Teambuilding da war und wie familiär das ja angeblich alles ist.

Is schön wenn man sich mit seiner Arbeit identifiziert, aber dieser Anspruch, dass es zum guten Ton gehört, dass alle mal ständig ans Limit zu gehen haben wegen der familiären Sache und der Selbstverwirklichung, das ist einfach ein bisschen ein scheiss Deal. Wer Committement will soll gefälligst löhnen.
09.07.2019 12:01:27  Zum letzten Beitrag
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CriMeARiver

Deutscher BF
 
Zitat von Parax

 
Zitat von Poliadversum

Naja es wird halt in so gut wie keinem Umfeld funktionieren (funktionieren im Sinne von: einen Vorteil für den Arbeitnehmer ergeben).

Wenn man Bock drauf hat sich persönlich zu involvieren und emotional zu binden, dann muss man schon selber ein Unternehmen gründen. Ansonsten geht das früher oder später ins Auge.



Wieso gibst du dir denn den Stress und schiebst am Wochenende Überstunden für Illustrationen? Finanziell biste als Festplattensicherungsfachangestellter doch auf der sichereren Seite.

Das machste doch auch weil du da mit Herzblut drin bist und dich selbst committen willst!



He? Beoffn? Da ist er ja sein eigener Chef und bauts für sich auf. Das ist doch was völlig anderes
09.07.2019 12:02:30  Zum letzten Beitrag
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Parax

AUP Parax 26.11.2007
 
Zitat von Parax

Kleine(re) (Start Up) Unternehmen und Geschäftsführungsbereich z.B. Also da, wo du durch solche Aktionen direkten Einfluss auf die Unternehmensentwicklung und auch Interesse daran hast.




Baue ich doch hier auch. Und bin am Erfolg beteiligt.
09.07.2019 12:14:50  Zum letzten Beitrag
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I-Bot

Leet
 
Zitat von [RPD]-Biohazard

 
Zitat von CriMeARiver

 
Zitat von Painface

 
Zitat von [RPD]-Biohazard

 
Zitat von Smoking44*

Dann lieber nach Bielefeld!



<3

https://i.imgur.com/Iip2kEJ.jpg
https://i.imgur.com/TvxmJdA.jpg
https://i.imgur.com/CrmkX1o.jpg
https://i.imgur.com/r1VP0yX.jpg



Das ist alles so leer. Da leben echt keine Menschen


Die Sparrenburg ist echt scheen samt der grünen Gegend da <3
Bald Mittelaltermarkt dort, Met trinkend Bogenschiessen <3



Von der Burg aus fröhlich
Corvus Corax vor paar Jahren
https://i.imgur.com/ZVd6E02.jpg


Ich hatte ja anfänglich Bedenken, dass die das vor die Burgmauern gepackt haben. peinlich/erstaunt
Inzwischen finde ich das aber ganz cool. Ist an vielen Stellen einfach mehr Platz.
09.07.2019 12:16:20  Zum letzten Beitrag
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Dr.Hamster

Leet
 
Zitat von [2XS]Nighthawk

und die Hierarchien so flach sind dass man sie als barrierefrei bezeichnen könnte.


Ich möchte diesen grandiosen Spruch noch würdigen Breites Grinsen
09.07.2019 12:16:29  Zum letzten Beitrag
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Poliadversum

AUP Poliadversum 30.08.2012
 
Zitat von Parax

 
Zitat von Parax

Kleine(re) (Start Up) Unternehmen und Geschäftsführungsbereich z.B. Also da, wo du durch solche Aktionen direkten Einfluss auf die Unternehmensentwicklung und auch Interesse daran hast.




Baue ich doch hier auch. Und bin am Erfolg beteiligt.



Gewinnbeteiligungen/Premien etc. haben ja genau diese Funktion, von daher ist das auch legitim und 'ne persönliche Entscheidung.

Solangs nich' mein eigenes Unternehmen ist und ich gekündigt werden kann wäre das für mich zB trotzdem kein ausreichender Anreiz, weil wie hoch auch immer die Gewinnausschüttung ist, schlussendlich bist du ein Mitarbeiter der verzichtbar ist, wenns hart auf hart kommt.
09.07.2019 12:20:11  Zum letzten Beitrag
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Bombur

AUP Bombur 24.06.2010
 
Zitat von Shooter

Ausser man will steile Karriere machen.


Auch dann nicht. Dankbarkeit spielt auf keiner der beiden Seiten im Arbeitsleben noch eine Rolle. Unersetzbare Leute gibt es sowieso nicht.
09.07.2019 12:38:07  Zum letzten Beitrag
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Parax

AUP Parax 26.11.2007
Ich merke schon, hier wird nicht genug commited.
09.07.2019 13:17:34  Zum letzten Beitrag
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El_Hefe

El_Hefe
verschmitzt lachen
 
Zitat von Parax

Ich merke schon, hier wird nicht genug commited.



Parax jetzt Tischkicker am bestellen.
09.07.2019 13:25:51  Zum letzten Beitrag
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CriMeARiver

Deutscher BF
 
Zitat von El_Hefe

 
Zitat von Parax

Ich merke schon, hier wird nicht genug commited.



Parax jetzt Tischkicker am bestellen.



Pizzaparty organisieren und die Kosten dafür durch Lohnsenkung reinholen.
Gewinn \0/
09.07.2019 13:32:15  Zum letzten Beitrag
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[A-51SS] fly

Leet
 
da die Miete per Lastschrift abgebucht wurde dürfen wir die Kaution erst ca. 6-8
Wochen nach Mietende auszahlen.



Watt? Reicht nicht 6 Wochen nach der letzten Mietzahlung?!

edit: Ich will mein Geld!
[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von [A-51SS] fly am 09.07.2019 13:33]
09.07.2019 13:32:56  Zum letzten Beitrag
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Parax

AUP Parax 26.11.2007
Erlaubt is maximal bis zur nächsten NK Abrechnung. Also maximal 12 Monate.
09.07.2019 13:36:34  Zum letzten Beitrag
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blue

Bluay
...
 
Zitat von Parax

Ich merke schon, hier wird nicht genug commited.



Hier wird commited wie nix gutes. 2 Zeilen geaendert? Commit, fuck it.
09.07.2019 13:37:29  Zum letzten Beitrag
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 Thema: Dem Hass CCXLIX ( Frauen und UPS... )
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