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Ersetze Lösungen durch mehr saufen.
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Sowas schweißt halt echt zusammen. Wenn du den Kollegen mal kotzend ins Hotelzimmer gebracht hast, dann hast du auch keine Hemmungen mehr ihn wegen irgendwas zu fragen
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Jou
Das ist tatsächlich k1 Geschwätz
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| Zitat von G-Shocker
Sowas schweißt halt echt zusammen. Wenn du den Kollegen mal kotzend ins Hotelzimmer gebracht hast, dann hast du auch keine Hemmungen mehr ihn wegen irgendwas zu fragen
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Das kompromittierende Material nicht zu vergessen. Wenn du erst mal über die peinlichsten Geheimnisse der Kollegen Bescheid weißt, kann dir keiner mehr was.
"Du, der Kollege X hängt in seiner Freizeit in einem Schwulenforum ab!"
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Wie lange wartet man nach Eingang der Bewerbung/Ende der Frist so im Regelfall auf eine Rückmeldung?
Egal ob "Komm Kaffee trinken" oder "Verpiss dich".
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| Zitat von [Amateur]Cain
Wie lange wartet man nach Eingang der Bewerbung/Ende der Frist so im Regelfall auf eine Rückmeldung?
Egal ob "Komm Kaffee trinken" oder "Verpiss dich".
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Kommt drauf an.
Hatte mich mal bei einer Landesbehörde beworben (kein fancy shit, nur Laborotto im Umweltbereich). Frist endete im November, Rückmeldung "in Bearbeitung" im Dezember, im März Einladung zum Gespräch im April. Da hatte ich schon lange was Neues.
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[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von loliger_rofler am 01.11.2019 12:37]
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| Zitat von [Amateur]Cain
Wie lange wartet man nach Eingang der Bewerbung/Ende der Frist so im Regelfall auf eine Rückmeldung?
Egal ob "Komm Kaffee trinken" oder "Verpiss dich".
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Im Regelfall? 2-8 Wochen, würde ich sagen. Hängt stark davon ab, wie weit vorne man liegt, zuerst werden natürlich die am besten passenden Kandidaten eingeladen.
Insgesamt? Na ja, meine Bewerbung bei der Stadtverwaltung war Anfang April. Im Juni kam ein Brief bezüglich krankheitsbedingter Verzögerung, das wurde in einem Telefonat am 30. September bekräftigt/wiederholt.
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Herrje.
Alles klar.
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Als HiPo hab ich die Zusage noch während das Gesprächs bekommen.
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Drücken wir es doch mal andersrum aus: Absagen wegen "no fit" gehen in der Regel schnell, Einladungen bei perfektem fit auch. Lange Wartezeit ist oft ein Signal dafür, dass man in Frage käme, aber nicht als erste Wahl.
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[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von Abso am 01.11.2019 13:20]
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| Zitat von [Amateur]Cain
Herrje.
Alles klar.
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Alternativ bekommst du in fünf Jahren noch E-Mails, die sich bitten noch etwas Geduld zu haben.
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| Zitat von Abso
Drücken wir es doch mal andersrum aus: Absagen wegen "no fit" gehen in der Regel schnell, Einladungen bei perfektem fit auch. Lange Wartezeit ist oft ein Signal dafür, dass man in Frage käme, aber nicht als erste Wahl.
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Ich habe mich Mal bei einem Zivilinstitut der BW (bei einem gewissen Museum um die Ecke) beworben, super spezifische Anforderungen, auf die in Deutschland vielleicht 5 Leute wirklich gut gepasst haben. Darunter ich, ich habe davor und danach nie wieder eine annähernd so gut passende Anzeige gesehen.
Im Oktober beworben, keine Reaktion ausser "ist eingegangen", im Dezember habe ich mich dann woanders beworben und im Januar den Job angenommen.
Im März klingelte dann mein Telefon und jemand meinte, dass meine Bewerbung ja absolut perfekt passen würde, ob ich nicht mal vorbei kommen wollte...
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41 Stunden Arbeitszeit mit flexibler Arbeitszeiterfassung.
Momentan 65 Überstunden (habe aber auch irgendwie mit 30 oder so das Jahr begonnen). Am Ende des Jahres wird alles über 40 Stunden gekappt.
30 Tage aus dem Jahresurlaub 2019 noch nicht angerührt, noch 7 (?) Tage aus dem Vorjahr übrig, die bis zum Jahresende genommen werden müssen, da sie sonst verfallen.
Aber ich arbeite auch im öffentlichen Dienst, insofern ist meine Situation wahrscheinlich das metaphorische Bobbycar zu den Lamborghini- und Porsche-Vergleichen der Hochpotenten hier in dem Thread.
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Befördert worden mit 25% mehr Gehalt plus einem guten Batzen RSUs. Feels good man
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Gratz
RSU sind Aktien.
Es ist btw schlechter Stil, Abkürzungswissen vorauszusetzen.
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Eh, sorry. Ja richtig, es sind Aktien die ich nun zugeschrieben bekomme aber erst über die nächsten vier Jahre (solange ich beim Unternehmen bleibe) jedes Vierteljahr in Sechzehntel-Paketen verkaufen oder behalten kann.
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[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von xfxian am 01.11.2019 14:10]
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| Zitat von xfxian
Befördert worden mit 25% mehr Gehalt plus einem guten Batzen RSUs. Feels good man
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Nice.
Glückwunsch.
Branche / Position?
Mein Gehaltsthema regelt sich zum 1.1. dann wohl auch.
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| Zitat von xfxian
Befördert worden mit 25% mehr Gehalt plus einem guten Batzen RSUs. Feels good man
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Hast den Kaiser anscheinend stolz gemacht, glückwunsch!
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Danke! Cloud/Softwarefirma mit knapp 3k Mitarbeitern. Software Engineer 2 -> Senior Software Engineer 1. Die Aufgaben ändern sich für mich dadurch nicht direkt, im Prinzip habe ich mir ja auch schon Mühe gegeben das letzte Jahr die Anforderungen an das neue Level zu erfüllen.
Pizzaru many Liebe, bald mal wieder Zockings?
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| Zitat von xfxian
Danke! Cloud/Softwarefirma mit knapp 3k Mitarbeitern. Software Engineer 2 -> Senior Software Engineer 1. Die Aufgaben ändern sich für mich dadurch nicht direkt, im Prinzip habe ich mir ja auch schon Mühe gegeben das letzte Jahr die Anforderungen an das neue Level zu erfüllen.
Pizzaru many Liebe, bald mal wieder Zockings?
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Immer für of zockings bereit <3 Seit gestern gibts in BFV Pazifikkriegs, lass Zero fliegen und dem Kaiser Ehre bringen o/
Und die Berichte hier zu Rückmeldungen aus dem ÖD versalzen mir ja ziemlich die Stimmung. Für meine Wunschstelle ist heute die Frist abgelaufen und ich hab mich die Wochen schon immer beim tagträumen erwischt, dass es da schnell Rückmeldung gibt und ich im Idealfall schon ab Februar dort anfangen kann
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| Zitat von Tiefkühlpizza
| Zitat von xfxian
Pizzaru many Liebe, bald mal wieder Zockings?
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Immer für of zockings bereit <3 Seit gestern gibts in BFV Pazifikkriegs, lass Zero fliegen und dem Kaiser Ehre bringen o/
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This is relevant to my interests
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[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von CriMeARiver am 01.11.2019 18:54]
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Beat this!
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Vom Abschicken der Bewerbung im öD bis zur Einstellung 9 Monate hier.
OK, ohne die vorgeschriebene Sicherheitsüberprüfung wären es "nur" 4 Monate gewesen.
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Nach fast 2 Jahren im neuen Job hab ich heute von einer Betriebsrente erfahren die mir bezahlt wird - von der mir auch auf Nachfrage im Vorstellungsgespräch niemand was gesagt hatte. Nachdem die voll Arbeitgeber finanziert ist auch nix auf dem Gehaltszettel. All of my wats. Warum bewirbt man sowas als (große) Firma nicht? Gerade wenn da ordentlich eingezahlt wird.
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Vielleicht sind die schüchtern und wollten nicht angeben.
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| Zitat von Viva la Bluescreen
Nach fast 2 Jahren im neuen Job hab ich heute von einer Betriebsrente erfahren die mir bezahlt wird - von der mir auch auf Nachfrage im Vorstellungsgespräch niemand was gesagt hatte. Nachdem die voll Arbeitgeber finanziert ist auch nix auf dem Gehaltszettel. All of my wats. Warum bewirbt man sowas als (große) Firma nicht? Gerade wenn da ordentlich eingezahlt wird.
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Klassiker.
Hatte auch nach nem Jahr auf einmal die Abrechnung mit beim Lohnzettel.
Niemand jemand was gesagt.
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| Zitat von Do`Urden
Vielleicht sind die schüchtern und wollten nicht angeben.
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Ps.:
Ich hab mir jetzt eine Termin für ein Gespräch bei meiner alten Firma ausgemacht (Die Firma will mich wieder haben).
Zumindest anhören was der Chef zusagen hat, kann ich mir schon - denke ich.
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[Dieser Beitrag wurde 2 mal editiert; zum letzten Mal von kann_lesen_87 am 04.11.2019 12:27]
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Heute morgen rief mein Chef an, und fragte, ob ich Lust hätte, neun Monate in Amerika zu arbeiten. Ich bin irgendwie gewillt, ja zu sagen. Bin aber sehr nervös wegen Freundin und Familie.
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Keine Kinder? Machen.
Kinder? Nicht machen.
Abschied.
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Also etwas ernsthafter, unbedingt machen, wenn es die Lebenslage zulässt. Solche Gelegenheiten werden später nicht mehr, wenn man Kinder hat. Und die Erfahrung ist bestimmt großartig.
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Da hat das Heideartefakt recht.
Mit Kindern ist 9 Monate krass. Ich (wir) strugglen da bei deutlich kürzeren Arbeitsaufenthalten.
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Thema: Vorstellungsgespräche 21 ( Surfst Du schon im pOT oder arbeitest Du noch? ) |