|
|
|
|
Wenn man wie Abso Familie hat, ist die Entscheidung ein bisschen schwieriger.
|
|
|
|
|
|
|
| Zitat von Filmriss
| Zitat von Mad_Melone
| Zitat von Filmriss
| Zitat von moha
Du wechselst wirklich jährlich? Das ist doch irgendwann auch kontraproduktiv im Lebenslauf?
| |
Nope. Ist so vorgesehen.
| |
Arzt?
| |
Jo. Habs jetzt mal durchgerechnet, Schlussendlich werde ich meinen tatsächlich genommenen Urlaub angeben ohne zu bescheissen.
| |
Also alle paar Jahre kann ich nachvollziehen, aber jedes Jahr. Worin liegt die Motivation?
In meiner Anstellung wäre da man gerade gut eingelernt und kennt die Firmenpolitik sowie die Entscheidungsträger in den Bereichen und kann erst wirklich schön gestalten. Daher, ich kann zwei bis drei Jahre verstehen, aber ein Jahr, warum?
// mein Ding, muss ich selbst regeln.
|
[Dieser Beitrag wurde 2 mal editiert; zum letzten Mal von [oMD]psychodaddy am 28.09.2019 0:31]
|
|
|
|
|
|
Teilweise werden die notwendigen Ausbildungsschritte zum Facharzt nicht in jedem Krankenhaus angeboten
|
|
|
|
|
|
|
So, aus Gründen wollte ich mich jetzt doch nochmal auf dem Jobmarkt umschauen.
Kennt jemand Capco und kann dazu was sagen? Wenn ich mir die Bewertungen auf Kununu so anschaue "Leistung ist bei Capco im Gegensatz zu anderen Beratungsunternehmen aber überdurchschnittlich wichtig." wat
|
|
|
|
|
|
|
Ich habe wegen Vorgesetztenwechsels ein Arbeitszeugnis geordert, die Antwort kam prompt (neuer Personaler): "Was hamse denn gemacht?" Ich kann mir also in gewissen Grenzen aussuchen, welche Arbeitsinhalte genannt werden. Welche Stichwörter will der geneigte Personaler bei einem Controller sehen, die ich abdecke, die mir aber nicht sofort einfallen/wichtig erscheinen?
|
|
|
|
|
|
|
| Zitat von Mobius
So, aus Gründen wollte ich mich jetzt doch nochmal auf dem Jobmarkt umschauen.
Kennt jemand Capco und kann dazu was sagen? Wenn ich mir die Bewertungen auf Kununu so anschaue "Leistung ist bei Capco im Gegensatz zu anderen Beratungsunternehmen aber überdurchschnittlich wichtig." wat
| |
Es gibt Beratungsunternehmen die nur nach Optik einstellen.
Das ist jetzt kein Witz, um in gewissen (sehr großen) Beratungsunternehmen zu arbeiten musst Du optisch in deren Raster passen. Fachkenntnisse sind da zweitrangig, da das Unternehmen gegenüber dem Kunden repräsentiert werden soll. Das Ergebnis der Beratung wird im Zweifelsfall durch Dritte vorformuliert.
|
|
|
|
|
|
|
#thathappened
Dein Wissen beruft sich worauf?
|
|
|
|
|
|
|
| Zitat von Aspe
#thathappened
Dein Wissen beruft sich worauf?
| |
Dass deine Firma nicht so handelt, ist ja offensichtlich.
|
|
|
|
|
|
|
Es war so klar.
|
|
|
|
|
|
|
| Zitat von [WHE]MadMax
| Zitat von Mobius
So, aus Gründen wollte ich mich jetzt doch nochmal auf dem Jobmarkt umschauen.
Kennt jemand Capco und kann dazu was sagen? Wenn ich mir die Bewertungen auf Kununu so anschaue "Leistung ist bei Capco im Gegensatz zu anderen Beratungsunternehmen aber überdurchschnittlich wichtig." wat
| |
Es gibt Beratungsunternehmen die nur nach Optik einstellen.
Das ist jetzt kein Witz, um in gewissen (sehr großen) Beratungsunternehmen zu arbeiten musst Du optisch in deren Raster passen. Fachkenntnisse sind da zweitrangig, da das Unternehmen gegenüber dem Kunden repräsentiert werden soll. Das Ergebnis der Beratung wird im Zweifelsfall durch Dritte vorformuliert.
| |
Quelle?
// und von welchem sehr großen Beratungshaus ist hier die Rede?
|
[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von Orrin am 30.09.2019 9:21]
|
|
|
|
|
|
| Zitat von statixx
Es war so klar.
| |
Ja, so ab Mitte des Posts. Aber dass es nichtmal fünf Minuten dauert..
|
[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von Rufus am 30.09.2019 9:29]
|
|
|
|
|
|
| Zitat von shp.makonnen
| Zitat von Aspe
#thathappened
Dein Wissen beruft sich worauf?
| |
Dass deine Firma nicht so handelt, ist ja offensichtlich.
| |
Equal opportunity employer!!1!
|
[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von Aspe am 30.09.2019 9:38]
|
|
|
|
|
|
| Zitat von [oMD]psychodaddy
| Zitat von Filmriss
| Zitat von Mad_Melone
| Zitat von Filmriss
| Zitat von moha
Du wechselst wirklich jährlich? Das ist doch irgendwann auch kontraproduktiv im Lebenslauf?
| |
Nope. Ist so vorgesehen.
| |
Arzt?
| |
Jo. Habs jetzt mal durchgerechnet, Schlussendlich werde ich meinen tatsächlich genommenen Urlaub angeben ohne zu bescheissen.
| |
Also alle paar Jahre kann ich nachvollziehen, aber jedes Jahr. Worin liegt die Motivation?
In meiner Anstellung wäre da man gerade gut eingelernt und kennt die Firmenpolitik sowie die Entscheidungsträger in den Bereichen und kann erst wirklich schön gestalten. Daher, ich kann zwei bis drei Jahre verstehen, aber ein Jahr, warum?
// mein Ding, muss ich selbst regeln.
| |
Ich strebe zwei Facharzttitel an. Die Weiterbildungsordnung für den einen sieht schon viele, dafür kurze Weiterbildungsabschnitte vor. Zusätzlich sind manche Abschnitte so kurz, damit ich mir die jeweiligen Abschnitte weitestgehend für beide Gebiete anrechnen lassen kann. So kommt das halt zustande. Derzeit mache ich z.b. Orthopädie/Chirurgie da kann ich mir insgesamt nicht mehr als ein Jahr anrechnen lassen -> also Wechsel nach einem Jahr.
|
|
|
|
|
|
|
Oida.
Die Älteren unter euch erinnern sich, ich hatte mich bei der Stadtverwaltung beworben. Im April, kurz vor Ende der (kurzen) Bewerbungsfrist. Im Juni kam die Info, dass es krankheitsbedingt eine Verzögerung gibt. Anlässlich des Quartalsendes habe ich heute mal die Chefin des Teams, Frau A angerufen. Geht Frau B, eine der Mitarbeiterinnen dran. Ja, verzögert sich krankheitsbedingt, bittedanke.
Ich weiß nicht, ob ich lachen oder weinen soll *irre kicher*
|
|
|
|
|
|
|
Bewirbt sich in der Verwaltung.
Wundert sich über Verwaltungsthings.
|
|
|
|
|
|
|
Ach, beim vermutlich noch existenten Bewerberpool wäre die pragmatische Lösung "Meier, faxen Sie dem Herrn Abso mal ein Angebot für Eingruppierung in 13/2!".
Aber das sieht ja der PROZESS!!!1 nicht vor.
|
[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von Abso am 30.09.2019 10:12]
|
|
|
|
|
|
Meine Mutter hat auf ihre alten Tage eine Stelle in der Kreisverwaltung angetreten um die Zeit bis zur Rente entspannt zu gestalten.
An ihrem ersten Arbeitstag gab es keine Begrüssung, stattdessen hat ihr der Pförtner einen Schlüssel für ihr Büro in die Hand gedrückt. Sie begab sich also dorthin, öffnet die Tür und steht in einem komplett leeren Raum
Bis sie ihre Arbeit aufnehmen konnte sind dann etwa 3 Wochen vergangen.
|
|
|
|
|
|
|
justverwaltungsthings
Ich glaube damit muss man aber auch umgehen können.
Ich würde durchdrehen.
|
|
|
|
|
|
|
Man muss lernen, das ganze mit Humor zu nehmen.
Ich war auch einst im öffentlichen Dienst, da macht man schon skurrile Erlebnisse mit. Man möchte Büromaterial bestellen, schreibt in all seiner Naivität eine E-Mail an den Einkauf, kommt nur eine Antwort mit Verweis auf Formblatt 83z zurück. Also muss man Formblatt 83z aus dem QM-Handbuch nehmen, kopieren, handschriftlich seine Wünsche eintragen, ins Faxgerät (DATENSCHUT!!!1!) legen und durchfaxen, um es dann wieder MIT SENDEBERICHT UND UNTERSCHRIFT im Lager abzuheften.
Überhaupt, ich hätte nicht gedacht, dass im Jahr 2012 das Faxgerät (neben der Hauspost) DAS Kommunikationsmedium in einer Unternehmung sein könnte.
|
|
|
|
|
|
|
Ist ja nicht überall ganz so schlimm. Und Abso: Als öffentlicher Arbeitgeber muss man halt gerade bei Bewerbungsgeschichten Dienst nach Vorschrift machen*. Was das Geschrei groß wäre, wenn auf einmal der unfähige Cousin am Prozess vorbei eingestellt würde oder sowas...
* Ausnahmen bestätigen die Regel und so.
|
|
|
|
|
|
|
Ja, weiß ich doch. Ich finde es ja auch mehr zum Lachen, und per se finde ich es auch gut, dass Prozesse eingehalten werden. Dass man bei mittlerweile fast halbjähriger Krankheit aber nicht über eine Nachbesetzung der entsprechenden Entscheiderstelle nachdenkt, steht im krassen Widerspruch zu anderen, topmodernen Ansätzen in dieser Verwaltung.
|
|
|
|
|
|
|
Nice, wenn Unternehmen seine Bewerber wie Abfall behandelt.
Vor 3 Wochen einen 2. Termin zum Probetag ausgemacht für morgen. Gerade einen Anruf erhalten, dass man den Termin absagen muss, da man sich für einen anderen Bewerber entschieden hat. Witzig nur, dass die Stelle gar nicht ausgeschrieben war bzw ist. Wo kommt der Bewerber her? Wahrscheinlich ist die Stelle nicht zur Besetzung freigegeben worden oder irgendwer prostituiert sich für 10k p.a. weniger.
Deswegen einen anderen Termin für ein Bewerbungsgespräch absagen müssen. Mal gucken ob ich da nun noch kurzfristig einsteigen kann. Bisher nur die Mailbox meines Kontakts erreicht. Unternehmen lädt alle in Frage kommenden Bewerber zusammen ein. Stehe ich eigentlich nicht drauf, weil bestimmt übelstes Bullshitbingo und AC, aber die Stelle taugt.
GG. Thx. Bye
e: immerhin Mittwoch ein Gespräch auf eine Initiativbewerbung.
|
[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von DVS2XLC am 30.09.2019 11:49]
|
|
|
|
|
|
Kenne auch wen in einem halböffentlichen Unternehmen, in dem morgens die Sekretärin die Emails aller(!) Mitarbeiter ausdruckt(!) und dem Chef auf den Tisch legt.
Der macht dann handschriftliche Notizen dazu un diese ausgedruckten Emails werden dann an die Mitarbeiter verteilt.
Wenn Mails nach außen gehen werden diese vor dem Versand auch noch einmal von der Sekretärin ausgedruckt um dem Chef zur Korrektur vorgelegt.
|
|
|
|
|
|
|
| Zitat von Parax
Kenne auch wen in einem halböffentlichen Unternehmen, in dem morgens die Sekretärin die Emails aller(!) Mitarbeiter ausdruckt(!) und dem Chef auf den Tisch legt.
Der macht dann handschriftliche Notizen dazu un diese ausgedruckten Emails werden dann an die Mitarbeiter verteilt.
Wenn Mails nach außen gehen werden diese vor dem Versand auch noch einmal von der Sekretärin ausgedruckt um dem Chef zur Korrektur vorgelegt.
| |
Ich bin's... aber SOWAS VON.
|
|
|
|
|
|
|
| Zitat von Abso
Ja, weiß ich doch. Ich finde es ja auch mehr zum Lachen, und per se finde ich es auch gut, dass Prozesse eingehalten werden. Dass man bei mittlerweile fast halbjähriger Krankheit aber nicht über eine Nachbesetzung der entsprechenden Entscheiderstelle nachdenkt, steht im krassen Widerspruch zu anderen, topmodernen Ansätzen in dieser Verwaltung.
| |
Da hilft glaube ich nur psychodaddys erster Satz. Ich musste mich hier für "mein" Förderprojekt auch mit ein paar ungewohnten Verwaltungsakten (aber eher noch mit den Leuten, die sie ausführen sollen) auseinandersetzen und mir ist da teilweise so richtig die Hutschnur hochgegangen.
Die alten Hasen haben da schon einen gewissen Galgenhumor für entwickelt. Macht es halt alles nicht wirklich besser...
|
|
|
|
|
|
|
| Zitat von Mobius
So, aus Gründen wollte ich mich jetzt doch nochmal auf dem Jobmarkt umschauen.
Kennt jemand Capco und kann dazu was sagen? Wenn ich mir die Bewertungen auf Kununu so anschaue "Leistung ist bei Capco im Gegensatz zu anderen Beratungsunternehmen aber überdurchschnittlich wichtig." wat
| |
Kununu ist ja auch so ne Sache, zumindest bei uns kommen die überwiegenden Bewertungen von Leuten die mit irgendwas nicht zufrieden sind und da Dampf ablassen wollen oder rausgeschmissen wurden weil sie Pfeifen sind.
|
[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von da t0bi am 30.09.2019 11:57]
|
|
|
|
|
|
| Zitat von Parax
Kenne auch wen in einem halböffentlichen Unternehmen, in dem morgens die Sekretärin die Emails aller(!) Mitarbeiter ausdruckt(!) und dem Chef auf den Tisch legt.
Der macht dann handschriftliche Notizen dazu un diese ausgedruckten Emails werden dann an die Mitarbeiter verteilt.
Wenn Mails nach außen gehen werden diese vor dem Versand auch noch einmal von der Sekretärin ausgedruckt um dem Chef zur Korrektur vorgelegt.
| |
Das ist schon wieder geil So ein Prozess liesse sich doch auch sicher gut digitalisieren
|
[Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert; zum letzten Mal von da t0bi am 30.09.2019 12:08]
|
|
|
|
|
|
| Zitat von Parax
Kenne auch wen in einem halböffentlichen Unternehmen, in dem morgens die Sekretärin die Emails aller(!) Mitarbeiter ausdruckt(!) und dem Chef auf den Tisch legt.
Der macht dann handschriftliche Notizen dazu un diese ausgedruckten Emails werden dann an die Mitarbeiter verteilt.
Wenn Mails nach außen gehen werden diese vor dem Versand auch noch einmal von der Sekretärin ausgedruckt um dem Chef zur Korrektur vorgelegt.
| |
Was zum...?
Da hätte ich ja meinen Spaß jeden Tag unzählige Mails zu schreiben.
|
|
|
|
|
|
|
Wir haben den Klimawandwl verdient
|
|
|
|
|
|
|
Bzw bei uns gingen Einladungen per PDF zur Weihnachtsfeier raus. Man musste ankreuzen ob man kommt und was man essen will.
Anstatt so ein schreibfähiges PDF zu machen musste es jeder drucken, ankreuzen und entweder bei HR abgeben wieder einscannen und zurückschicken
|
|
|
|
|
|
Thema: Vorstellungsgespräche 21 ( Surfst Du schon im pOT oder arbeitest Du noch? ) |